Bonificación para Enfermería por Prolongación de Jornada en Entre Ríos

La provincia implementará una bonificación especial para el personal de Enfermería que trabaja más de ocho horas, tras un acuerdo firmado entre el Ministerio de Salud, la Secretaría de Trabajo y gremios sectoriales.

En el marco de una paritaria sectorial, las autoridades del Ministerio de Salud de Entre Ríos, junto con la Secretaría de Trabajo y representantes gremiales de ATE y UPCN, acordaron una bonificación especial para el personal de Enfermería que realiza jornadas superiores a ocho horas. Esta medida responde a la necesidad de cubrir francos acumulados debido a la alta demanda en los servicios de salud.

La implementación de esta bonificación sigue los lineamientos de la Ley Provincial 10.930 de Enfermería, sancionada en 2021 y reglamentada en 2023, que regula la jornada y los derechos laborales de este personal. La directora general de Enfermería, Elisabet Franco, indicó que este reconocimiento permitirá también obtener datos clave sobre el índice ocupacional en hospitales y centros de atención de la provincia, además de identificar posibles déficits en recursos humanos.

El acuerdo establece que se realizará un seguimiento trimestral, incluyendo la creación de cargos y la posibilidad de extender esta bonificación a otros sectores de la salud, teniendo en cuenta las particularidades de Atención Primaria de la Salud (APS).

En la firma del acuerdo participaron representantes del Ministerio de Salud y del gremio de UPCN y ATE, quienes destacaron la importancia de este avance en beneficio de los trabajadores de la salud y en el fortalecimiento del sistema sanitario de la provincia.