El Presidente Municipal de Concordia, Francisco Azcué, ha implementado una significativa reducción del 45% en los cargos políticos, destacando la firme decisión de su gestión de simplificar la estructura municipal. Esta medida, enmarcada en los ejes de Desarrollo Productivo, Desarrollo Humano y Orden Institucional, busca eficiencia, agilidad en la administración y beneficios económicos para la comunidad.
Concordia está experimentando una transformación administrativa significativa bajo la gestión del intendente Francisco Azcué, quien ha anunciado una drástica reducción del 45% en los cargos políticos como parte de su compromiso con la eficiencia y el ahorro económico.
Azcué ha delineado tres pilares fundamentales para su gestión: Desarrollo Productivo, Desarrollo Humano y Orden Institucional. Estos principios han guiado la creación de la nueva Orgánica Municipal, con un Gabinete diseñado para representar y cumplir con estos objetivos.
El intendente subrayó la decisión de simplificar la estructura de las Secretarías del Departamento Ejecutivo, reduciéndolas a solo cinco bajo la coordinación del Jefe de Gabinete y la asistencia de la Secretaría General de la Intendencia. Este cambio, según Azcué, busca evitar superposiciones de cargos y responsabilidades, resultando en una reducción significativa de los cargos políticos.
«Esta administración municipal ha tomado la determinación de simplificar el esquema de Secretarías pertenecientes al Departamento Ejecutivo, las que serán solo cinco, bajo la coordinación del Jefe de Gabinete y asistido por la Secretaría General de la Intendencia», indicó Azcué.
El intendente instruyó a sus funcionarios a trabajar en una Orgánica eficaz, sin redundancias ni superposiciones de roles, lo que ha llevado a esta reducción histórica de cargos políticos. Azcué asegura que esta medida representa un beneficio económico sustancial para las arcas públicas y un cuidado responsable de los recursos ciudadanos.
En el marco de un enfoque que garantice la calidad de los servicios municipales, Azcué anticipó que se realizará una evaluación de las funciones de cada área durante tres meses, y en función de los resultados obtenidos, se avanzará hacia un nuevo esquema que podría implicar una reducción aún mayor de los cargos políticos.